-
STF redefine a responsabilidade solidária trabalhista em grupos econômicos Introdução O Supremo Tribunal Federal (STF) fixou tese com repercussão geral que altera significativamente o tratamento da responsabilidade solidária trabalhista entre empresas de um mesmo grupo econômico. A partir dessa decisão, somente as empresas que participaram do processo desde a fase de conhecimento poderão ser responsabilizadas […]
- Tags:
- abuso da personalidade jurídica
- advocacia empresarial
- advocacia trabalhista
- ampla defesa
- CLT
- código civil
- CPC
- crédito trabalhista
- decisão do STF
- devido processo legal
- direito do trabalho
- empresas do mesmo grupo
- execução trabalhista
- grupo econômico
- grupo econômico trabalhista
- jurisprudência trabalhista
- ministro Dias Toffoli
- processo trabalhista
- RE 1387795
- redirecionamento da execução
- reforma trabalhista
- repercussão geral
- responsabilidade solidária
- responsabilidade solidária trabalhista
- segurança jurídica
- sentença trabalhista
- solidariedade entre empresas
- sucessão empresarial
- Tema 1232
- TST
-
13 out '25
Proteção do Trabalhador diante da Automação Decisão do STF e seus impactos sociais Introdução O Supremo Tribunal Federal (STF) decidiu, por unanimidade, que o Congresso Nacional foi omisso ao não regulamentar a proteção do trabalhador diante da automação, direito já previsto no artigo 7º da Constituição Federal de 1988. A Corte estabeleceu prazo de 24 […]
- Tags:
- ADO 73
- automação
- avanço tecnológico
- Congresso Nacional
- Constituição Federal
- desemprego tecnológico
- desenvolvimento tecnológico
- dignidade da pessoa humana
- direito constitucional
- direitos trabalhistas
- impacto social
- inovação responsável
- justiça social
- legislação trabalhista
- livre iniciativa
- mercado de trabalho
- proteção do trabalhador diante da automação
- STF
- Supremo Tribunal Federal
-
Recentemente, nos deparamos com a publicação da Medida Provisória (MP) 1.202/2023, uma iniciativa que busca impor limites à desoneração da folha salarial para 17 setores até o final de 2027. À primeira vista, tal medida pode parecer uma tentativa louvável do governo em equilibrar as contas públicas e alcançar a meta de déficit zero. No […]
-
A substituição da titularidade do empregador no eSocial é um processo simples que pode ser realizado pelo novo empregador ou pelo antigo empregador. Para fazer a substituição, o novo empregador deve acessar o eSocial e clicar no menu “Empregadores”. Em seguida, deve clicar no botão “Cadastrar Novo Empregador” e preencher os dados do novo empregador. […]
- Tags:
- eSocial
- morte do empregador
-
A convenção 158 da OIT, objeto do julgamento do Supremo, estabelece a necessidade de justificativa para as demissões feitas por iniciativa do empregador. Essa justificativa pode ser, por exemplo, de ordem econômica (a empresa precisa reduzir o número de funcionários), técnica (a função do empregado deixará de existir por conta de uma automatização) ou mesmo […]
-
Empregada Gestante na Pandemia: o presidente Jair Bolsonaro sancionou nesta quarta-feira, 12, a lei 14.151/21, que garante à empregada gestante o afastamento do trabalho presencial durante o período da pandemia da covid-19, sem prejuízo do recebimento do salário. O PL 3.932/20 sobre o assunto, de autoria da deputada federal Perpétua Almeida (PCdoB-AC), foi aprovado pelo Congresso Nacional […]
-
11 maio '21
Princípios do Direito do Trabalho: para que os trabalhadores sejam resguardados em seus direitos, existe a formação do Direito do Trabalho, a Justiça do Trabalho e os Princípios do Direito do Trabalho que são essenciais para a consolidação dessas garantias. Muitas pessoas conhecem os direitos da CLT, a Consolidação das Leis de Trabalho, mas você sabe […]
-
07 maio '21
História do Direito do Trabalho: este artigo objetiva facilitar a compreensão das razões sociais, políticas e econômicas que determinaram o surgimento e o desenvolvimento da legislação do trabalho mundial, passando por sua evolução histórica, seus fatos geradores materiais e a polêmica jurídica que os acompanhou. 1. Introdução história do direito do trabalho As relações entre […]
-
Correção do FGTS de 1999 a 2013 – Ação Revisonal Há algumas semanas as redes sociais, o rádio e a televisão estão veiculando notícias sobre revisão do FGTS e, nesse cenário de notícias aleatórias e outras até equivocadas, algumas pessoas me questionam do que se trata o assunto. Vamos então entender esse assunto sobre a […]
-
10 jul '20
Conforme o artigo 10 da Resolução Normativa 279/11 da Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS), o empregado demitido sem justa causa tem 30 dias para optar pela manutenção da condição de beneficiário do plano de saúde, cabendo ao empregador formalizar o comunicado no ato da comunicação do aviso-prévio. A empresa em questão não enviou nenhum […]
Trabalhista






Onaldo Rosa de Figueiredo
Advogado em Salvador Bahia com 20 anos de experiência profissional, bem articulado com a classe empresarial, Poder Público e Terceiro Setor, oferece soluções rápidas e eficientes, com propostas inovadoras e tecnologias de última geração para serviços de qualidade em diversos ramos do Direito.
Contatos:
- Salvador, Bahia - Brasil
- contato@onaldo.com.br
- +55 71 99999-6002
